Objetivo general del acuerdo:
Mejorar las condiciones de vida de las personas a través de la cohesión económica, social y territorial, en igualdad de condiciones y oportunidades, para obtener acceso a un trabajo digno y a un territorio saludable y sostenible.

Los ejes estratégicos del acuerdo son los siguientes:
Establecer mecanismos conjuntos entre entidades locales colaboradoras
Autoridades territoriales y otras organizaciones de la sociedad civil (OSC) presentes en 3 territorios de Marruecos (Tánger, Nador y Berkane) y 3 de Túnez (Kef, Nefta y Túnez).
Asesorar y acompañar
A través de estos mecanismos, tanto las empresas de ESS ya creadas como las de nueva creación, con un enfoque de organización del cuidado y economía circular (con enfoque de género y ambiental).
Fortalecer la visión, el diálogo y la coordinación regional
Partiendo del nivel local y junto con diferentes actores de la sociedad civil mediterránea.

Objetivos específicos:
A través de creación de 3 mecanismos en cada país, Taghyir pretende contribuir a la promoción de los ecosistemas de ESS con enfoque de género y ambiental en los ejes institucional, sociocultural y económico, nutrido de una reflexión regional y local de universidades y autoridades socias en cada territorio.
El acuerdo también pretende, por un lado, fortalecer iniciativas locales, crear sinergias entre actores y apoyar cooperativas existentes y de nueva creación en cada territorio en función de la detección de sus necesidades. Por otro lado, se busca promover la ESS en colaboración con las universidades y facultades involucradas en sus respectivos territorios a través de la investigación, propiciando un espacio de reflexión regional alimentado por los mecanismos creados.
También busca apoyar la implementación de ciclos de formación de futuros formadores, fortaleciendo las capacidades cooperativas y de ESS dirigidas a los socios del acuerdo y actores locales de la ESS para que se conviertan a su vez en formadores y agentes de replicación para sus comunidades.
Una vez que los mecanismos estén en su lugar, servicios y soporte específicos y continuos será proporcionado a empresas de ESS existentes o de nueva creación. No sólo se ofrecerá un refuerzo técnico y profesional, sino que también se espera crear un espacio de trabajo para sustentabilidad y gestión, para apoyar la cultura organizacional de la iniciativas que lo necesiten, así como promover su innovación, digitalización y soberanía. Todo ello se hará con un enfoque de género, economía feminista y cuidados.
Un objetivo transversal para todas las actividades, en el sentido de que la C4D debe ser un vector de cambio de comportamiento entre todos los actores de la ESS.
El objetivo de este enfoque es provocar reacciones constructivas y lanzar debates inclusivos. En este sentido, para que todos los actores se sientan involucrados, estas iniciativas deben ir más allá del marco del discurso especializado sobre las leyes de ESS y llevarse a cabo de una manera que despierte claramente sensibilidad y emoción.
Para ello, están previstas varias reuniones y talleres para Desarrollar de manera participativa un plan de comunicación interna y externa y un C4D. SSE estrategia en los territorios donde se implementarán los mecanismos, así como
así como la producción de un documental colaborativo preparado por los propios participantes. Finalmente, la organización de dos equipos compuestos por un total de 12 comunicadores sociales cooperativos quienes serán apoyados por los puntos focales de comunicación de los mecanismos en cada territorio e implementarán la estrategia participativa mencionada anteriormente.
Noticias:

MAROC-Explorer l'ESS: Una formación para emprendedores e innovadores.

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MAROC – Cambio y Saber hacer: La Cooperativa “Kayen Maamen” Anime une Formation à la Maison de la Coopérative:

TÚNEZ – Una inmersión en el corazón del cambio: ProcessMéditerranée 2025, al servicio de la transición ESS et verte à Nefta

TÚNEZ – “Trail'elle : Courir pour la Nature, Agir pour un Avenir Solidaire”
